Lễ công bố hợp nhất Ban Quản lý dự án đầu tư xây dựng và Trung tâm phát triển quỹ đất thị xã Đông Hòa

Sáng ngày 28 tháng 4, Ủy ban nhân dân thị xã Đông Hòa tổ chức Lễ công bố hợp nhất Ban Quản lý dự án Đầu tư xây dựng và Trung tâm phát triển quỹ đất thị xã thành Ban Quản lý Đầu tư xây dựng và phát triển quỹ đất thị xã Đông Hòa. Dự lễ công bố có đồng chí Trương Ngọc Tuấn – Giám đốc Sở Nội vụ, Trần Văn Tân – Bí thư Thị ủy, Nguyễn Phi Hổ - Phó Bí thư Thường trực Thị ủy – Chủ tịch Hội đồng nhân dân thị xã, Nguyễn Lê Vi Phúc – Chủ tịch Ủy ban nhân dân thị xã, Nguyễn Thành Thân – Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thị xã.

Lãnh đạo Sở Nội vụ và TX Đông Hòa trao Quyết định và tặng hoa chúc mừng lãnh đạo Ban quản lý ĐTXD&PTQĐ thị xã

Tại buổi lễ, lãnh đạo Phòng Nội vụ thị xã đã công bố các Quyết định về việc hợp nhất 2 đơn vị và chuyển đổi chức vụ theo vị trí việc làm đối với viên chức. Theo đó, Ban Quản lý Đầu tư xây dựng và phát triển quỹ đất thị xã Đông Hòa đi vào hoạt động kể từ ngày 28/4/2023 do ông Đoàn Minh Phong làm Giám đốc, ông Huỳnh Tấn Tự làm Phó Giám đốc với 36 cán bộ, viên chức, lao động. Ban Quản lý Đầu tư xây dựng và phát triển quỹ đất thị xã thực hiện chức năng của chủ đầu tư và tổ chức quản lý thực hiện các dự án xây dựng theo phân công của Ủy ban nhân dân thị xã Đông Hòa; tư vấn quản lý dự án, tư vấn giám sát và thi công xây dựng, lắp đặt thiết bị quản lý, vận hành, khai thác sử dụng công trình hoàn thành khi được người quyết định đầu tư giao; tạo lập, phát triển, quản lý, khai thác quỹ đất; tổ chức thực hiện giải phòng mặt bằng, bồi thường, hỗ trợ tái định cư…
Phát biểu giao nhiệm vụ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân thị xã - Nguyễn Lê Vi Phúc đề nghị tập thể Ban quản lý triển khai thực hiện ngay các công việc đang thực hiện của Ban Quản lý dự án Đầu tư xây dựng và Trung tâm phát triển quỹ đất thị xã trước khi hợp nhất đảm bảo liên tục, không để gián đoạn, đặc biệt là công tác giải phóng mặt bằng dự án tuyến cao tốc Bắc-Nam qua địa bàn, đường Phước Tân-Bãi Ngà, giải ngân vốn đầu tư công…Thực hiện sắp xếp bố trí viên chức hợp lý, đảm bảo tinh gọn, phù hợp với chức năng, nhiệm vụ, khối lượng công việc được giao và cơ cấu tổ chức được phê duyệt.